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2017市政工程管理局工作总结

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2017市政工程管理局工作总结篇一

20xx年,区市政局班子集体在区委、区政府的坚强领导下,更加焕发干事创业的决心和勇气,时刻保持永不放松的那么一股子劲,紧贴中心、结合实际,凝聚起心往一处想、劲往一处使的磅礴力量,进一步实现了队伍素质不断提高、党的建设不断巩固、业务成绩不断攀升、廉政意识不断增强的良好局面。

2017市政工程管理局工作总结

一、这一年,我们在思想道德建设上再提升,在学习教育上再深化,班子队伍干事创业的信心能力得到进一步提高。

扎根区情、了解民情,需要我们唤起热情、捧出真情。一年来,市政局班子集体坚持学必求深、做必务实、行必求远的履职信念,解放思想、凝聚合力,推动了全局各项工作的顺利开展。

在思想政治学习上“有热情”。 坚持解放思想,关键在于领导干部,不仅要有时不我待的历史主动、勤学善思的满腔热情,更要有自外于既得利益的政治担当。今年是贯彻落实党的十八大精神开局之年,市政局班子集体带头积极参加区委中心组学习,坚持向书本学、向实践学、向群众学,全年班子共撰写读书笔记、调研文章、心得体会计10万余字。坚持问计于民、问需于民,努力提高自身的政治理论水平,坚定理想信念,始终高举改革开放的伟大旗帜,始终不忘民族复兴的历史责任。

在班子团结协作上“动真情”。 “国无德不兴,人无德不立”,这里的“德”既是指勤政廉政的政治品德,也是指民主、团结的思想品德、职业道德。市政局班子之间相互尊重理解,相互提醒把关,用彼此的真情实意,细心呵护并肩战斗的情谊。历经5年的风雨同程、荣辱与共,局党委和身为民主党派的局行政率先垂范、密切配合,同心同德、和衷共济,推动了每一项工作的高效落实和圆满完成。

在队伍教育稳定上“讲感情”。 “人心齐、泰山移”,团结所有人,汇聚各方力量,往往是我们事业取胜的关键。市政队伍多、人员杂,一线工人大多来自偏远贫困农村或倒闭困难企业,他们希望的不仅仅是一份薪水,更多的是一份关注、关心和关爱。市政局班子集体带头把自己摆进去,带头“认亲交友”,带头走家串户,带头嘘寒问暖,一级做给一级看,一级带着一级干,坚持不懈,形成了振臂一呼、应者云集、群起而行的大好局面。

二、这一年,我们在管理维护作业上再提质,在巩固创建成果上再夯实,市政设施维护管理实现有序推进。

面对繁重的'维护管理任务,班子集体既是指挥员,又是排头兵。“喊破嗓子不如甩开膀子”,我们只有迸发啃硬骨头的勇气,怀揣爬坡过坎的雄心,拿出抓铁有痕、踏石留印的狠劲,就一定能开创市政事业新局面。

维护工作稳中有升。 以“城市规划建设维护管理走在前列”为目标,扎实开展了城区城郊环境卫生整治、交通秩序整治等工作,全年完成各类路面修复8.9万平方米,调修侧平石1万套米,安装隔离墩500个,修复盲道、人行道5.47万平方米,疏通下水管道37处计870米,清掏市政类窨井4.69万座次、化粪池721座,修、补各类井座、井盖1080套,清运淤泥4200吨,整体更换“防盗、防响、防跳动”排水检查井218套,超额完成年度维护计划任务。

专项建设稳步推进 。圭塘河截污干管改造工程于6月底全面竣工,完成新建大型截污留泥井19个、埋设管道320米,施工范围内杜绝沿岸向圭塘河直排污水现象;高效实施了劳动西路(侯家塘—东塘)路面、万家丽中路(天际岭隧道口--区政府路段)综合整治工程,共计完成铣刨1.28万平方米、罩面6万平方米;组织开展了汇金路、湘府路维修,涉及路面及基础处理3800平方米。

防汛工作“稳如泰山”。 班子集体任务到人、责任上肩,科学制定防汛排渍预案,组织力量对车站路、劳动路堵点和低洼地段进行了清淤、维护改造,全面提高了路面积水巡查频次,实施了雨季备勤,汛期内共出动人员600余人次,各类机械设备、运输车辆200余台次,先后排除险情、堵点30余处,保障了城区安全度汛。 基础工作稳中有序。 坚持数字化案卷联席分派处置机制,实行绩效奖惩制度,全年完善处置数字化案卷7331条,结案率达98.5%。接、处城管110来电288起,群众来函来电258起,妥善处理各类突发、应急事项55件,依法办理行政审批手续246件。

创建工作 “稳扎稳打”。 集中力量、精心部署,做好了迎接市季度文明指数测评、四个专项治理、建筑围挡亭棚整治等专项活动,完成了道路社区市政设施补损工作,对重点区域、主要道路泄水井进行了2-3次清掏,对荷叶塘、窑岭等50多个社区化粪池堵点进行了及时疏浚,对全区道路市政窨井开展了“地毯式”排查清理,创建成果得到有效保持。

三、这一年,我们在党的基层组织建设上再加强,在密切党群干群关系上再深入,党组织服务功能不断增强。

创新基层党建工作,健全组织体系,充分发挥局党委总揽全局、协调各方的领导核心作用,把工作重心转到服务改革发展、服务社情民生、服务党员群众上来,为雨花市政事业的科学发展提供了坚实的组织保障。

细化落实党建工作责任。 局党委以提升党建科学化水平为目标,创建服务型基层党组织,严格按照“六个走在前列”大竞赛活动要求,进一步振奋精神、引领队伍,推动了基层党建工作的创新发展。今年来,通过大力加强政治思想教育,坚定了党员领导干部理想信念;在继续深入推进党建基层示范点建设工作中,强化制度建设,完善了党建工作规章;健全落实党务公开,及时组织召开了领导班子民主生活会、党员民主生活会,落实整改措施,扎实开展“一会四评”工作,有效夯实了队伍基础。

着力夯实基层 组织建设。 健全完善了基层党组织结构,认真做好了了机关支部换届选举、党建骨干培训、党员发展工作;继续深入推进“基层组织建设年”活动,定期开展了党课教育培训,严格组织实施了再分类、再定级、再整改、再升级工作,确保党员全员参与、所属党组织全面覆盖;坚持党建带动群团建设,加强离退休人员管理,工会牵头开展了慰问困难职工家庭活动,及时组织开展了“三八、五四、七一、八一”等节假日活动。

大力 搭建党群工作平台。 深入开展“一推行四公开”和“两代表一委员”、“在职党员进社区”等活动,强化提升了党员干部示范引领作用,进一步密切党群联系。局党委带领工作组、支部党员多次进驻窑岭社区,与9户困难家庭结成了帮扶对子,认领服务岗位;自筹资金50万元,对窑岭村5号宿舍等3处堵点实施了排水管网拓改,完成社区道路整修450平方米、安装供居民休憩的麻石凳4套、更换巷内井座井盖14套;积极开展联点助学帮教活动,为赤岗冲小学、潭阳小学注入帮扶资金2万元;深入实施“三定三抓”活动,多次到运达中央广场现场办公,帮助项目解决了周边环境提质和开口等实际问题;及时办结领导批示件、督办件18件,认真办理人大、政协建议提案15件,代表委员见面率实现100%。

四、这一年, 我们在作风建设上再强化,在党风廉政建设工作上再落实,全局“为民务实清廉”氛围进一步浓厚。

班子集体以“作风建设走在前列”为突破口,聚焦“四风”,紧扣“问题”,“不畏浮云遮眼”,不为蝇头小利羁绊,不畏小恩小惠纠结,不为一时名利阻滞,敢于揭短亮丑、动真碰硬,真整实改,把成效落实到终端,使群众获益,让群众满意。

作风建设有转变。 认真贯彻落实中央、省、市、区关于改进工作作风的文件精神,大力实施了“抓工作、促发展、转作风、求实效”活动,定期开展了机关作风建设督查,严格执行了政府采购等相关规定;深入开展了党的群众路线教育实践活动,以为民务实清廉为主题,严控“三公”经费支出,严格实施了办公用房清查整改工作。在作风建设上,用制度、措施、督查对作风之弊、行为之垢,进行大排查、大检修、大扫除,让“四风”问题无处藏身,“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的成效显著。

廉政建设有突破。 为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得民心。一年来,我们组织局领导班子党风廉政建设专题会4次、廉政党课2次,集中学习《廉政准则》2次。认真落实了党风廉政责任制、领导班子“一岗双责”等制度,班子成员、科室负责人带头签订了廉政责任书。制订了廉政工作方案,开展廉政督查,抓好廉政考核,重点查找了党员干部职工队伍中“索、拿、卡、要”等不作为、乱作为问题,及早主动介入,采取了诫勉谈话、停职反省等措施,把问题控制在“萌芽”状态。

预防腐朽有成效。 全年召开廉政建设专题学习会3次,进一步强化了党员干部廉洁自律的自觉性。组织开展了4·20廉政文化节活动,利用党建宣传橱窗、横幅、局域网、qq平台等,宣传加强廉政教育。贯彻执行民主集中制,认真落实“三重一大”、“三个不直接分管”、“末位表态”等制度,主动将领导班子的廉洁自律情况予以公开,班子成员带头遵守党风党纪,无收受红包礼金现象,促进了干部队伍廉政意识的整体提升。

奋斗创造未来,实干成就梦想。回首过去的一年里,每一次前行,无不得益于攻坚克难、无不功成于万众一心。党的十八届三中全会已经吹响了冲锋的号角,我们将牢记“空谈误国、实干兴邦”,坚持“想干、敢干、快干、会干”,在发展新征程上彰显勇毅之气、积聚笃行之功,同心协力、锲而不舍地把雨花市政事业推向前进。

2017市政工程管理局工作总结篇二

一、概况:

市政工程管理局为全额拨款事业单位。目前,我局有在职职工314人,退休29人,提前退休46人,提前离岗1人,年内退休2人;在职干部58人,有职称的专业技术人员38人。局下设市政管理处、市政维修处、市政工程处(海港城建市政发展有限公司)、市政综合服务处四个单位,局机关设行政办公室、党务办公室、劳资科、财审科、工程科、路政科、监察科、安保科、工会等九个科室。

固定资产4千余万元。2015年,市政局在区委、区政府的正确领导下,认真学习贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,努力践行“三个代表”重要思想,认真组织开展道路改造建设和设施养护管理工作,抓重点、攻难点、树形象、上水平,重视思想政治工作,大力加强班子建设和干部职工队伍建设,不断强化干部职工的整体意识、责任意识、竞争意识、风险意识;在培养和弘扬市政精神上下功夫,在实现跨越式发展上下功夫。一年来,两个文明建设取得显著成效,圆满完成了全年工作目标。

全年完成建设大街、燕山大街、建国路三条道路改造工程,完成35条小街小巷改造整治工程,累计完成施工产值1.15亿元;设施管理工作稳步发展,保持良好状态,收取占道费33.46万元,收取挖掘费30.33万元;设施维修养护工作按计划完成,完成维修产值115万元。同时,完成了环境整治百日行动、防汛抢险、对口帮扶、非典防控等任务。围绕中心工作,我们深入开展了“两为两树”民主评议行风、干部“讲、树、求——学、转、促”等活动。

二、市政工程建设:

20xx年,市政局在区委、区政府和区建设局党工委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行上级指示,坚持以市政设施管理、养护为中心,市政工程施工为支柱,内部管理引入竞争机制,特殊岗位上聘请专业人才,继续走“管养分离、管干分开、自主发展、多业并举”的发展路子,以适应市场经济体制的发展要求。建立符合我区改革总体框架的管理体制,实现市政设施管理科学化,内部运行体制企业化,服务对象社会化的工作目标。

(一)重点工程道路改造情况

1、 项目名称:建国路道路改造工程

北起北环路,南至河北大街,是我市南北方向的一条次干道。原有14米宽混合车道,随着道路两侧小区的开发,行人越来越多,人车混行,交通堵塞严重。本次改造工程全长3.57公里,规划道路红线50米,其中机动车道14米(双向四车道);绿化分隔带2×4.0米;非机动车道2×4.0米;非机动车道与人行道间设置2.0米树池做分隔;人行道2×3.5米,其余2×4.5米为点式绿化或商业门店前铺砌做停车场。机动车道采用既有水泥混凝土路面上沥青罩面结构,非机动车道采用水泥混凝土路面,人行道为彩色人行道砖铺砌。同时对三座桥进行加宽改造,沿路架空线路入地,地下管网建设同步进行。三座桥梁加宽改造工程于今年4月开工,6月底结束;工程总投资5330万元。道路改造工程于2015年3月22日开工,2015年10月7日竣工通车。