在学习、工作或生活中，大家都写过证明吧，证明是由机关、学校、团体等发的证明资格或权力的文件。什么样的证明才是规范的呢？以下是小编为大家整理的离职工作证明模板（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
离职工作证明1
__自_年_月_日入职我公司担任__部门__岗位，至_年_月_日因个人原因申请离职，在此2年间无不良表现，工作良好期间曾被授予“__”称号（荣誉）经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司盖章：___
日期：20__年__月__日
离职工作证明2
____________(姓名)，______(性别)，身份证号：____________________________，自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司担任_____________(部门)的___________职务，由于____________________________________________原因提出辞职。经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
特此证明!
公司名称(加盖公章)
20__年__月__日
离职工作证明3
乙方原为甲方________部门的_______职务，于20__年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的.所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方签章：__
日期：
离职工作证明4
兹有___（姓名）同志于____年__月__日至____年__月__日期间在我司担任___职务，在职期间，工作努力，无不良工作的表现。现因_____原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关的事宜均与我司无关。 特此证明
______有限公司（盖章）
____年__月__日
离职工作证明5
兹证明__（身份证号码：______________________）自20___年05月__日入职我公司担任__部门__职务，至20__年06月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
特此证明！
______有限公司
20__年06月22日
