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2016餐厅服务员培训计划

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为提高公司在职服务人员的技能和业务,应该制定岗位培训计划,下面是本站小编整理提供的关于餐厅服务员培训计划的范文内容,仅供参考,快来阅读吧。

2016餐厅服务员培训计划

篇一:餐厅服务员培训计划

根据餐厅服务员国家职业标准,结合我系餐饮管理与服务专业的人才培养目标,使同学们能更好地完成高级餐厅服务员的职业技能鉴定考核,特制定以下培训计划。

一、培训目的

通过培训达到国家高级餐厅服务员的职业技能鉴定要求。

二、培训对象

餐饮管理与服务专业学生

三、培训形式

1、理论培训、技能培训各环节有机统一,采取项目培训方式,突出岗位技能培训。学生动手操作与教师面授讲解相结合,全面提高学生综合素质。

2、通过课堂讲授、现场培训、实际操作和自学等形式开展培训,以实际、实用、实效为目的,提高学生的兴趣,达到培训目的。

四、培训要求

(一)知识要求

1、具有高中以上文化或同等学历。

2、掌握消费心理学和服务心理学及国内外各种民俗的知识。

3、掌握部分疾病患者的特殊饮食要求和食疗的基础知识。

4、有较丰富的烹饪基础知识,掌握主要菜系的风格及名菜、名点的制作过程和特点。

5、精通餐饮业管理知识,掌握市场营销及成本核算知识。

6、掌握各类型宴会(包括鸡尾酒会、冷餐会)的设计和装饰能力。

7、掌握餐厅内常用空调、视听等设备的原理、使用及保养知识。

8、具有预防、判断和处理食物中毒的知识。

9、掌握与餐饮服务有关的法规、政策和制度

(二)技能要求

1、能准确判断宾客心理,迅速领会宾客的意图,及时满足宾客的需要。

2、能根据宾客需要,编制高级宴会菜单和连续多日的团体包餐菜单。

3、具有大型高级宴会的组织、设计和指导工作的能力。

4、能收集宾客意见,配合厨房改进技术,增加花色品种,适应消费者需要。

5、具有餐饮成本核算的能力。

6、及时发现并排除餐厅内照明及常用机具、设备的一般故障。

7、能妥善处理宾客的投诉和突发事故。

8、具有语言艺术表达能力和应变服务技巧,能用外语接待外宾。

9、能培训和指导初、中级餐厅服务员。

五、培训项目

六、考核与评价

学生学完每一个培训项目后,由教师采取笔试、口试、现场操作、模拟操作等方法对学生进行阶段测验。

篇二:餐厅服务员培训计划

第一阶段:服务素质培训

一、培训时间:

3月23日----月23日,上午:8:30-----11:00,

下午:2:00----4:30

二、培训目的及要求

通过培训,使学员掌握企业经营的.理念、服务的理念,餐厅服务员的素质要求,餐饮服务礼仪规范及各种待客服务技巧,学会用礼仪包装自己,自觉塑造良好的职业形象,营造良好的服务氛围,提高综合服务素质,提升对企业的忠诚度,增强团队的凝聚力,为迅速、全面提高东山宾馆餐厅服务档次打下良好的基础。

三、培训内容:

(一)企业形象塑造及餐厅服务员个人形象塑造的重要性

(二)服务的含义、服务的理念、服务的模式

(三)餐厅服务员的素质要求

(四)餐厅服务员的职业道德要求

(五)餐厅服务员的礼节礼貌的基本要求

(六)餐厅服务员仪容仪表仪态的基本要求

(七)餐厅服务中常用的礼貌用语

(八)如何树立“前台员工是宾馆内部的顾客”的理念,加强前后台的合作

(九)沟通客人的技巧

(十)熟记客人

(十一)语言技巧

(十二)建立有效的团队

(十三)如何创造客人、如何留住客人

(十四)电话礼仪

(十五)如何与客人打招呼

四、培训方法

1、课堂讲解

2、礼仪训练:仪态的训练每天练习20分钟;微笑训练,每天练习20分钟。

3、录像教学

4、角色扮演

5、感受训练

6、每天课前10分钟,由每位学员轮流到讲台进行演讲。演讲内容可是亲身经历的服务案例,也可以是讲故事,讲笑话或者朗诵文学作品。

7、学员共分六个小组,围绕所讲内容进行讨论。

8、讲解技能大赛标准,现场纠正指导。

五、考核办法

1、评出“微笑小姐”、“微笑先生”,对获奖者给与奖励,并拍下照片悬挂在宾馆宣传栏上。

2、菜点 、酒水等企业相关知识考试或者知识竞赛。

3、“微笑在我心中” “请为我们的工作而自豪”演讲比赛

4、餐厅服务技能大赛

5、培训班可命名为“东山宾馆餐厅服务上岗证考试培训班”

第二阶段培训:基本技能、服务程序、服务规范

一、培训时间:

4月23日―――五月23日,

上午8:30―――11:00下午2:00―――4:30

二、培训目的要求

通过培训,使学员熟练掌握餐厅服务的基本技能、基本程序,提高语言表达能力和实际工作的应变能力及心理素质,能够把所学到的知识灵活运用到实际工作中去,为客人提供满意的服务。

三、培训内容

(一)托盘的基本要领

(二)餐巾折花

(三)中餐摆台

(四)斟酒、上菜、分菜

(五)中餐宴会的预定

(六)中餐宴会的接待服务程序及技巧

四、培训方法

1、课前10分钟演讲。

2、“5•4”青年节演讲比赛:“让青春在这里闪光”

3、案例分析及小组讨论

4、课堂讲解

五、考核办法

1、客史档案收集比赛

2、应变能力测试

3、托盘跑比赛

4、中餐摆台比赛

第三阶段:餐厅服务质量管理

一、培训时间:

5月23日―――6月23日,

上午8:30――――11:00下午2:00―――4:30

二、培训目的及要求

通过培训使学员深刻理解企业的经营理念,提高对客服务的综合能力,以优质的服务让客人完全满意。全力打造东山宾馆服务品牌。提升宾馆服务档次。

三、培训内容

一)餐厅服务质量的含义

二)餐厅服务质量意识

三)餐厅服务质量控制的方法

四)品牌营销

五)顾客心理研究

六)处理客人投诉的技巧

四、培训方法

1、课堂讲解

2、模拟情景,进行服务演练

3、文艺汇演:小品、诗朗诵、歌曲、舞蹈等多种形式。

4、技能训练

五、考核方法

1、模拟情景,进行接待服务考试

2、餐厅服务技能综合考试

3、根据成绩发放证书