在当今社会生活中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编帮大家整理的采编最新岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
采编最新岗位职责1
1）负责网站各频道内容的完善，要求及时、高效的'完成新闻类内容的录入；
2）负责网站每月专题策划，与技术对接上线时间；
3）负责人物专访提纲的拟定、采访、整理、发布工作；
4）负责视频访谈的摄录、剪辑、整理、发布工作；
5）负责网站后台使用培训、录入流程整理；
6）负责企业广告位替换工作；
7）负责公司微博、微信内容发布工作；
8）负责电子期刊决策内容的整理，发布与技术对接上线工作；
9）负责活动H5页面制作；
10）行业热点事件文章的撰写工作。
采编最新岗位职责2
1、与编辑、其他记者讨论栏目选题及采访角度；
2、研究信息来源的可靠性，进行现场采访，约见当事人、知情人，核实真相；
3、整合资料，完成组稿、成稿任务；
4、通过电话、访谈等形式，建立顾问网络；
5、收集反馈信息，提出创造性的策划意见及合理化建议；
6、配合公司执行品牌公关活动及宣传报道。
采编最新岗位职责3
1、全面主持网站资讯编辑的各项运营工作；
2、负责网站稿件的撰写、征集、组稿、编辑；
3、负责单位领导讲话稿件的撰写、采访素材的整理；
4、组织实施网站内容的撰写，编辑与更新，遴选优秀资讯，把握发布内容的速度、深度和广度；
5、负责网站相关栏目规划，重点选题策划，内容组织协调，及采编工作效果跟踪；
6、管理部门人员、调配杂志、网站运营相关资源，保障团队达成运营目标；
7、管理、评价、激励、发展下属员工，培养优秀编辑人才。
8、与业内媒体合作，提高网站知名度和专业度。
