今年17岁的李珍艳本想打工帮父母分担点家庭重担，可是工作了40天后，她没领到一分钱。
李珍艳自8月25日至10月5日在阿勒泰路大修厂附近的鑫德基业二手房工作，“面试时，说每个月底薪是2000元，只要能完成任务，就能拿到底薪。”李珍艳说，面试后，她和店方没有签任何合同。
李珍艳每天的主要工作是在网站更新信息并完成一定的电话任务量。
“9月10日，同事都发工资了，但没给我发。”李珍艳说，她认为是自己还没有干满一个月，便期待着下个月能领到工资。
一直到10月5日，李珍艳决定辞职，“可是我去要工资，对方说全被扣掉了。我前后干了40天，其间请了6天假，怎么会被扣得一分不剩。”李珍艳说。
李珍艳的`妈妈李建荣带着女儿去找鑫德基业二手房，“店长说我女儿没有完成任务，而且经常缺勤、旷工，没办法发工资。”李建荣说。
随后，记者联系到了李珍艳所在店的谢店长，“她经常旷工，也没有完成自己的任务量，所以没有底薪。”谢店长说，“刚来工作的时候，李珍艳表现得还可以，渐渐地，她就开始偷懒，白天工作时睡觉或常常借故离开店出去玩。”
“只要劳动者付出劳动就形成劳动关系，底薪不应该包含任务，没有完成任务是不该影响基础工资的。如果员工请假，应该扣当天的工资，李珍艳没有完成任务，公司扣其全部底薪违反了《劳动法》和《劳动合同法》。李珍艳可以向所属区域的劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。”新疆德阳律师事务所律师徐昌平说。
记者联系到沙依巴克区劳动保障监察大队，工作人员表示，李珍艳可以带着本人身份证件到该大队投诉，工作人员会进行调查。
