找工作本身就是一种工作。所以要找到适合的工作，求职者要像对待一份工作一样，做好“工作规划”，并在求职前投入必要的资金、时间和正确的方法。但目前很多面临就业难的求职者，或者是缺少做求职规划的经验，或者是没有意识到这种求职规划的帮助，仍然不做太多准备就四处寻找信息，这样就减少了自己求职的成功率。
就业版邀请温州大学城市学院院长助理冯方盛、温州职业技术学院招生就业处副处长金建孟等高校负责学生就业的人士，及温州人才市场市场交流部门人士，针对求职市场的热门岗位，为求职者做了求职规划。求职者可以参考对照这些求职规划，为春节后的求职多做准备。
营销、公关、文秘专业的求职规划：
这些专业是非技术型专业，且毕业生数量呈跳跃式增长，而社会有效需求在短期内增幅有限，就业竞争非常激烈。
这三个专业可以适合营销、文秘、公关、广告方向的工作。在目前形势下，应该要注意招聘信息这些方向的岗位。
求职短期目标：在任何一家企业先找到营销助理、营销策划、秘书、行政文员、广告助理等岗位的工作，学习各种工作实务和技巧，积累经验。
求职长期目标：在5年内能达到部门主管（营销主管、行政经理等）的`位置。要强化英语、计算机和专业技能这三方面的知识，可根据自己实际情况和工作需要，攻读在职研究生、进修，或者出国深造，以适应更高层次的需求。
计算机专业的求职规划：
一方面是计算机专业的人员就业难，一方面却是中国计算机应用型人才匮乏，计算机专业的毕业生求职经常遭遇这种矛盾，因为中国高校普遍存在软件教育脱离实际，无法学以致用的状况。
在目前这种状况下，计算机专业学生要开拓求职的岗位范围。计算机专业的求职者应该从这么6个方向求职：网站的网页制作；动画制作；计算机售后服务；考个ccna，为企业、机构专业组网；做个职业玩家或做一个或几个网络游戏的gm；做程序员，搞软件开发。
建筑（土木工程）专业的求职规划：
这是个技术性很强的专业，但求职者往往只关注薪酬方面，所以会忽略了这个专业如今涉及的岗位是非常广泛的。求职者可以从4个求职方向寻找，并从这些求职方向中选择自己适合的岗位。
一是工程技术方向。代表职位为施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。施工员/技术员、工程师/工长，标段负责人、技术经理、项目经理/总工程师是这个方向的典型岗位。
二是设计、规划及预算方向。代表职位为项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。预算员、预算工程师、高级咨询师是典型岗位。
三是质量监督及工程监理方向。代表职位为监理工程师，监理员-资料员-项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师是这个方向的职业发展方向。
四是公务员、教学及科研方向。代表职位为公务员、教师。
