当前位置:才华君>社会工作>工作总结>

2017年上半年访惠聚工作总结

工作总结 阅读(7.9K)

严格遵守工作组的各项纪律,时刻谨记自己是一名党员干部,以下是本站小编搜罗的2017年上半年访惠聚工作总结内容,欢迎参考和借鉴!

2017年上半年访惠聚工作总结

2017年上半年访惠聚工作总结【范文一】

今年我有幸被二二四团党委选派为“三民”工作组的一员来到xx村开展“访民情、惠民生、聚民心”活动,在各级党委的正确领导关心以及村民们的大力支持下,各项工作进展顺利。现将个人工作总结如下:

一、加强学习,提高政治思想水平

我积极参加第二批党的群众路线教育实践活动,将个人自学与集中学习有机结合,深入学习了十八届三中、四中全会精神,党的群众路线教育实践活动学习文件选编等。通过深入系统的学习,使我的政治理论水平有了进一步提高,思想认识得到了根本转变。

二、严于律己,遵守组织纪律

在驻村工作的一年里,我严格遵守工作组的各项纪律,时刻谨记自己是一名党员干部,各方面严格要求自己,生活上勤俭节约,艰苦朴素。工作上踏实认真,一丝不苟,时刻注重自己的言行举止,时时处处发挥模范带头作用,赢得了工作组及维吾尔族老乡的肯定。

三、脚踏实地,认真履职尽责

在工作组里,我既是生活委员又是技术人员,我合理安排这两种角色,做到生活生产两不误。平时合理安排一日三餐,尽全力让自己做得饭符合大家的胃口,适当改善伙食,关心大家的生活,努力解决同志们生活上的困难,让同志们没有后顾之忧,能全心全意的开展好工作。

在照顾好大家饮食起居的同时,我也竭尽全力发挥自身技术方面的优势,组织维吾尔族老乡们召开田间管理现场会5次,为老乡们传授棉花、玉米、小麦等农作物的管理经验,及时解决老乡们遇到的技术问题,受到了老乡们的欢迎。

四、齐心协力,努力提高工作成效

在这里,大家就像一家人一样相互关心、相互照顾,任何人有困难了大家都一起想办法解决。工作上出现困难,大家也是齐心协力出谋划策,想办法解决,在大家群策群力下,所有的困难都迎刃而解了,工作效率也大大的提高了。

记得刚到这里的时候,我感到有点不适应,为了不影响工作,我积极调整好心态,迅速进入工作状态。我虚心向村干部和老党员以及驻村工作组的`其他同事们学习,大家也都很照顾我,耐心的向我讲解。很快,我对胡木丹村的大概情况有了初步的了解,之后村干部们带着我们工作组的人员深入田间地头,走家入户,了解情况,在走访的过程中,我们得知了村里存在土地盐碱化严重,吃水困难,道路颠簸难走等热难点问题。我们边走访边记录,将了解到的热难点问题及时记录下来,能解决的当场进行解决,解决不了的及时上报,协调进行解决。不到一年的时间里,我的民情日记已达8000余字。

五、今后工作计划

一是继续加强学习,增强自身综合素质。不断利用报纸、网络及各种会议学习,加强政治理论及管理技术的学习,提高自身思想理论水平的同时增强科技文化素养,努力提升自身综合素质。二是继续做好联系服务少数民族群众工作。在后期的工作时间里,我将一如既往的为维吾尔族老乡做好服务工作。

在驻村工作的这段时间里,虽然条件艰苦,付出了许多,但我觉得学到了很多东西,获得了宝贵的友谊,收获远远大于付出,在今后的工作中,我将以满腔热情,脚踏实地地继续干好每一项工作,使驻村任职工作多出实效,让少数民族老乡们满意,也使自己的人生多一份色彩。

2017年上半年访惠聚工作总结【范文二】

首先,对各位领导莅临林南社区检查指导工作表示热烈的欢迎。下面,我就2015 年以来林南社区 访惠聚工作开展情况作以汇报。

杜别克街道林南社区位于塔城市光明路以南,文化南路以西、光明路四道巷以东,南至文化南路终点,地处城乡结合部。总面积2.4 平方公里, 居住着汉、哈、维等15 个民族。共有常住居民1229 户3370 人,辖区内有党政企事业单位3 个。目前社区配备工作人员19 人。有居民党员59 人。社区党支部成立于2002 年,共有党员175 名。社区办公阵地2015 年建成并投入使用,建筑面积1233 平方米。

今年,社区党支部在街道党委的正确领导下,在市委组织部的精心指导下,以建设服务型社区党组织为目标,以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,以访民情、惠民生、聚民心活动为载体,整合资源,优化服务,促进和谐,培育品牌,推进社区党建工作提质升级。

一、以践行群众路线为契机,强化班子及队伍建设,着力提升基层党组织的凝聚力。 社区注重提升干部的业务理论水平,以为民务实清廉为工作重点, 在践行党的群众路线方面开展了以下几方面的工作。 一是学习宣传,营造氛围。 社区利用远程教育平台和四个一学习规定的课目和业务知识, 社区先后开展集中学习42 次,每人撰写心得体会20 篇,学习笔记10000 字以上。为营造群众路线活动的氛围奠定了思想和理论基础, 社区制作了4 块专题展板,发放了1000 余份宣传单,组织宣讲会3 次。二是 征求意见,查摆问题。 结合走访入户建立健全社区的台帐,了解居民关注的热点、难点问题,送去学习资料和惠民政策,征求居民的意见和建议,为群众路线活动的顺利开展铺石引路。截止目前,走访入户1000 余户,召开座谈会4 次,送学上门31 人,送学习资料100 余份,收集关注的热点、难点问题8 条。三是边学边改,重在落实。按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总体要求,与社区干部谈心谈话19 人(次),对征求来的10 条意见开展自查,对社区目前存在的问题撰写了专题调研报告。对干部服务态度不真不实进行了及时的整改和教育。

二、以加强阵地建设为依托,完善配套设施建设,着力提升基层党组织的战斗力。 在市委组织部和街道党委的大力支持和帮助下,2015 年投资166 万元(其中辽宁援建资金66 万元),新建了1233 平方米集政务与活动为一体的综合办公阵地,内设一站式服务大厅、党员活动室、乒乓球室、图书室等,实行全天候开放,为辖区居民群众提供了学习和活动的场所; 建立社区党建联席会议,将辖区单位的3 名党政领导聘请为社区党支部兼职委员。截止目前,3 个单位与社区签订共建协议,达成共建事项2 个,先后开展联谊活动2 次;同时,以社区阵地为平台,成立了连心桥业余艺术团,举办了第一届居民趣味运动会及走进经典、爱上阅读读书比赛活动两场次;开展了民族团结大家谈座谈会及文艺演出3 场次。目前,举办道德大讲堂2 场次;学习宋淑华民族团结先进事迹报告会1 场次,丰富了辖区各族居民群众的文化生活,也充分发挥社区基层党组织联系群众、组织群众、服务群众的核心作用。

三、以访民惠民聚民活动为载体,整合为民服务资源,着力提升基层党组织的带动力。

一是走访入户,收集民意。 自开展三民活动以来,社区干部会同下派工作队成员汇编搭组。对辖区内90% 以上的居民进行了走访, 入户宣传37 次,发放宣传单1000 余份, 收集巷道内无下水道、部分巷道无垃圾箱、房屋维修、邻里纠纷多等12 个问题,并给与及时解决。

二是借助平台,为民解忧。以居民说事日为平台,解决巴克图院内黑骏马歌舞厅晚上扰民、林南街20 户居民无自来水等21 件问题,组织辖区单位、社区干部和志愿者按时对辖区进行清扫保洁,对辖区内的牛皮癣,白色污染进行了重点清理,共清理卫生死角30 处,清理背街小巷51 次,清理河道卫生6 次, 为困难群众办实事好事53 件, 使访民惠民聚民活动深入人心。

三是发挥优势,融入民心。 工作队发挥教师特长为街道社区全体干部进行双语培训,每天5 句话或5 个单词,目前社区干部能与哈族同志进行简单的对话。慰问辖区困难家庭3 户,送慰问品及慰问金5000 余元。

四、以培育品牌为平台,打造为民服务特色,着力提升基层党组织的影响力。

一是开展便民服务。 结合访惠聚活动,将工作组和社区干部混编成4 组,开展入户走访摸排,发放便民服务联系卡1299 份;年初以来,为209 户群众办理天然气入户手续登记,为456 名群众办理居民医疗保险及办理一卡通。

二是开展救助服务。社区干部与弱势群体结成对子,帮助他们解决日常生活困难,每季度为316 户低保户按时足额发放低保金20.89 万元。在春节、古尔邦节等节日里,向低保户赠送春联年画、发放羊肉;为7 户低保户申廉租房补贴,累积46 户低保户住进了明亮的廉租房。

三是开展再就业服务。通过举办技能培训,依托街道劳动保障所组织开展技能培训1 场次,培训人员30 名,9 名失业人员实现了再就业;()为流动人口办理居住证和提供计划生育服务,通过春节送慰问、平时送政策、送服务等形式,让70 多名工地工人感受到党和政府的关怀。

四是开展特色服务。以社区 爱心超市为平台,开展了五联五心送温暖活动,即:联系流动人口送关心、联系老弱病残送爱心、联系青少年送真心、联系福利院老人送孝心、联系困难群体送贴心的亲情服务,成立了心理咨询、维修等5 支志愿服务队,目前,发放爱心服务卡70 张,爱心领取卡300 张,帮扶帮助困难群体63 人次,协调辖区单位看望慰问社区困难家庭7 户,慰问品及慰问金达8 千余元,让困难群体及时感受到党组织的关怀和温暖。

五、存在的问题和今后的打算

2015 年上半年,社区 在抓访惠聚工作方面虽然取得了一些成绩,但对工作队员和社区干部的教育管理还需不断加强,在工作队员的业务能力提升上还需探索更好、更有效的方法。 在今后的工作中,社区将依托党的群众路线教育实践活动完善和规范党建工作机制,拓展和延伸为民服务领域,发挥示范社区引领作用。

2017年上半年访惠聚工作总结【范文三】

根据地委组织部关于《地区开展各级干部深入基层“访民情惠民生聚民心”活动实施方案》的安排部署,由地区国投公司、地区国土资源局、哈密市城管队组三个单位派出人员组成“访汇聚”工作组,派驻惠康园社区开展为民服务活动.现将近今年的工作情况总结报告如下:

一、基本情况

惠康园社区2010年4月成立,位于环城路以西、人民西路以南、七一路以东、西郊路以北,辖区面积1.5平方公里,居住着汉、维、回、蒙等四个民族,现有居民2415户7032人,流动人口257户,634人,低保户73户142人,楼栋党小组5个,商业网点102个,社区现有党员15人.少数民族占辖区居民60%以上.

今年惠康园社区的13名“访惠聚”工作组成员都是响应新疆二十万干部下基层的号召,主动请缨,成为第一批派驻惠康园社区的工作组,其中:地区国投公司派驻5名工作组成员;地区国土资源局派驻1名工作组成员;哈密市城管队派驻7名工作组成员.

“访惠聚”工作组自3月5日进驻社区以来,严格按照“十不准’的工作纪律和六项任务的要求,坚持在社区党支部的领导下开展工作.下派前集中在市委组织部参加为期一周理论学习,下派后将惠康园社区当作自家的家,把社区干部和居民当做自己的亲人,时刻把社区服务工作放在心上,热爱社区,热爱社区居民.向社区干部学习服务基层的工作经验和方法,日常工作中主动向社区领导请示汇报,相互交流基层工作经验和方法.走访入户深入社区居民了解民情民意,以凝聚民心为切入点,办实事、解难事为重要抓手,创造性地开展了民族团结、宗教和谐及维护社会稳定等各项工作.

二、主要工作

(一)健全组织、周密部署、加强学习

一是成立了临时党支部、制定了实施方案和各项规章制度.根据《地区开展各级干部深入基层“访民情惠民生聚民心”活动实施方案》的要求,工作组成立了临时党支部,建立健全了支部机构,配备了支部书记、组织委员和宣传委员,开展了组织生活.成立了以社区党支部书记阿依尼沙·吾斯曼为组长的惠活动工作领导小组,根据六项任务规定,工作组还建立了工作、学习、例会、考勤、纪律、档案管理等6项工作制度制度.并将监督岗、“十不准”工作纪律、“访惠聚”工作制度宣传牌和群众意见箱上墙公示,接受群众监督.制定了实施方案、双向承诺及三年规划.

二是抓好学习教育、注重教育成果.驻惠康园社区“访惠聚”工作组按照上级部门的要求,积极参加社区统一组织的群众路线教育实践活动,深入学习领会《论群众路线——重要论述摘编》等,以及自治区,地、市等领导同志的讲话精神,观看《焦裕禄》、《杨善洲》等8部先进事迹影片.采用集中授课和个人自学相结合,做笔记,写心得体会积极组织讨论.自七月份开始,组织“访惠聚”工作组人员参加每周三晚上的夜校培训学习,及时了解国内的大事,深入解读中央第二次新疆工作座谈会精神.参加西河区办事处组织的为期四天的“访惠聚”工作组集中培训,按照”四必谈“的要求开展谈心活动20余人次,做到化解矛盾,消除隔阂.按照”照镜子、正衣冠、治治病”的要求,对照“访惠聚”工作的六项任务,通过群众提、自己找、上级点、集体议等方式,从政治上不够强等“四风”方面努力查找存在问题的根源和不足.深入开展批评与自我批评,正真做到“红红脸,排排毒、出出汗.”努力争做政治强、能力强、作风强、心力强的四强干部.近几个月来共向地委组织部、地区国投公司、西河区办事处报送简报42期,半月报表5份,半月工作总结5份,半月为社区居民办实事的说明5份,月份报表5份,月份工作总结10份,月份为群众办实事的说明5份,季度总结2份,半年工作1份.

三是走访入户了解民情民意.“访惠聚”工作是群众路线教育工作的一个重要载体,惠康园社区工作组在走访入户过程中,始终以群众无小事作为衡量工作的标准.在深入社区居民时,坚持入乡随俗进行走访入户,进入少数民族家庭都按照习俗进屋脱鞋,盘腿而坐,同时采用街头巷尾、房前屋后、小广场、马路边、活动场所、恳谈会等多种方式进行走访,注重摸实情,与居民一起唠家常、交朋友,听居民的真话、实话,甚至是牢骚话.认真填写入户登记薄、民情日记、信访接待登记薄,建立了入户明细表,专人负责对入户数据的核对统计工作.广泛征求群众意见建议103条,归纳梳理18条.“访惠聚”工作组成员中的3名党员与3户辖区居民家庭进行了结对子,交朋友,认亲戚活动,相互赠送了纪念品和亲情联系卡,经常用电话和微信互动保持联系,尤其是“访惠聚”工作组城管队员艾力坎木·艾尼瓦与汉族退休干部张秀琴结对后两人亲入姐弟,今年7月姐姐张秀琴邀请弟弟艾力坎木·艾尼瓦及同事到他们家的杏树园子做客,在社区组织的迎中秋共团圆茶话会上姐弟两还进行吹蜡烛比赛.

四是加大媒体宣传力度。 在社区居民点、商业网点张贴发放各类宣传材料累计3950份,组织群众面对面的宣传19场次,共有2630人次参加,通过led屏、宣传栏23块24小时不间断的宣传党的各项惠民政策及安保知识,电视宣传3次,广播宣传5次,印制了2100份便民联系卡发放给辖区居民,设置4个意见箱。