在个人简历中基本上都是要写自己的信息，不过其中可以夹杂一些对企业的看法，可能还会获得一些好感。
个人信息
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性 别： 女
民 族： 汉族 年 龄： 34
婚姻状况： 已婚 专业名称：
主修专业： 轻工/粮食/食品类 政治面貌： 群众
毕业院校： 程溪中学 毕业时间： 2001年7 月
最高学历： 高中 电脑水平： 良好
工作经验： 五年以上 身 高： 163 cm 体重：52公斤
现所在地： 新罗区 户 籍： 新罗区
求职意向
期望从事职业： 文员，助理 期望薪水： 面议
期望工作地区： 新罗区 期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 随时到岗 需提供住房： 不需要
教育/培训
教育背景： 培训经历：
工作经验
公司名称： 自营饭店 ( 2013年10月 - 2015年12月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质：
公司规模： 工作地点： 龙岩
职位名称： 经理
工作描述： 一、督导完成餐厅日常经营工作;
二、热情待客，妥善应对突发状况;
三、加强财产的管理。
公司名称： 郎酒集团 ( 2012年5月 - 2013年10月 )
所属行业： 快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…) 公司性质：
公司规模： 工作地点： 龙岩
职位名称： 销售区域代表
工作描述： 一、负责新客户的开发及维护;
二、渠道/老客户维护;
三、收集反馈市场竞品信息并提出应对策略。
离职原因： 酒业寒冬
公司名称： 旺旺集团 ( 2006年8月 - 2009年12月 )
所属行业： 快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…) 公司性质：
职位名称： 现渠业务经理
工作描述： 一、规划销售目标和销售计划;
二、管理逾期账款回收情况;
三、管控异常库存处理费用;
四、规划年节/节令促销活动;
五、团队管理及客情维护;
六、现渠行销政策宣导。
公司名称： 明一国际 ( 2004年8月 - 2006年7月 )
所属行业： 快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…) 公司性质：
公司规模： 工作地点： 漳州
职位名称： 销售区域代表
工作描述： 一、市场渠道的拓展、管理及维护;
二、产品的销售与推广，达成区域销售业绩指标;
三、企业品牌建设传播。
公司名称： 龙海佰事利服装有限公司 ( 2001年7月 - 2004年7月 )
所属行业： 生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…) 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 10～50人 工作地点： 漳州
职位名称： 跟单兼缝纫员
工作描述： 一、负责跟踪订单生产状态，及时交货。
二、负责缝纫工序
自我评价： 已婚已育，可稳定上班。
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 一般
普通话 精通
拓展阅读：赢得HR的信任也是编写个人简历的关键
众所周知的在求职中所编写的个人简历是给HR看的，那么在编写个人简历之前，就要考虑到HR对个人简历的态度。目前来说通过计算机系统来筛选简历的情况还是比较少的，用人单位的HR在筛选个人简历上，也必然带有一定的私人情绪，比如说的对方的信任感。在个人简历中能够大小面试官的疑虑，则求职的成功率就会大大提高。
也就是说，你所编写的个人简历要让HR信任，那么如何让个人简历来赢得对方的信任呢?
首先，要对HR筛选简历的习惯有所了解
既然说个人简历写出来时给HR看的，那么所编写的个人简历也要迎合对方的喜好。在个人简历上来取得HR的'信任，也需要了解其在帅选个人简历上的一些习惯。比如说，对方通过什么来判断简历上内容的真实性、对让喜欢怎样的描述方式，还有对方所青睐的个人简历类型。
第二，要坚持个人简历真实性原则
真实性本身就是编写个人简历的原则之一，也是优秀个人简历的基本条件之一。在编写个人简历上，要能赢得HR的信任要坚持其真实性的原则。很多人都会决定夹杂一些虚假的信息，会让个人简历看起来更有竞争力。但是虚假内容往往是没有逻辑性的，也很容易被对方看穿。
第三，要运用语言技巧提高简历的真实性
要提高个人简历的真实性，语言技巧也可以应用，比如说用数字说话，则就可以更好的来体现出个人简历的真实性。
